Patienten i centrum – på riktigt
Självstyrande team, individuella lösningar i samråd med kunden och egen planering kan ge mer tid till meningsfull vård och omsorg.
Read more.
Törs vi testa nya modeller för lönesättning?
Jag har de senaste veckorna besökt företag som har valt att organisera sig lite annorlunda: utifrån ett självorganiserande perspektiv med
Read more.
Vad får jag för lön?
Har ni hört talas om Buffer? Det är ett amerikanskt företag som hjälper andra att driva trafik och engagemang på
Read more.
Nöjda anställda sjukskriver sig mer sällan
Läste Dagens Nyheter i onsdags och ögonen drogs till en artikel som presenterar resultatet från Sveriges Företagshälsors Jobbhälsobarometer. Drygt 10
Read more.
”If it’s not on the top team’s agenda, it’s not going to be in the culture.”
Så här får du saker och ting att hända. Del 2. Rubriken är egentligen hela min poäng. Men det finns
Read more.
Svårt med förändring? Så här får du det att hända.
Nyligen läste jag om en av få management-böcker som jag verkligen uppskattar, Execution. The Discipline of Getting Things Done, skriven
Read more.
Vansinnigt eller genialiskt? Om sårbarheten i självstyrande organisationer.
Mer om Teal. Bland de organisationer som tillämpar eller har tillämpat självstyrande finns inte bara framgångssagor. Två pionjärer, tyska AES
Read more.
Vikten av att samarbeta….
Efter ett par inspirerande seminarier kring grupputveckling och trender inom området. Här är några reflektioner….. Dels är det tydligt att
Read more.
Psykosocial arbetsmiljö sämre än någonsin
Så läser vi det igen… Denna gång i ett pressmeddelande från Unionen som har genomfört en arbetsplatsundersökning i svenska företag
Read more.
Share This